FO.SVI.TER. e AS.FOR.IN. al centro della nuova società consortile costituita a Benevento. Una rete di 36 soci e 20 soggetti qualificanti per rafforzare le competenze e sostenere l’innovazione nelle filiere regionali.

Dalle cantine ai frantoi, dai vigneti agli oliveti: la formazione entra nei luoghi della produzione per accompagnare la crescita delle filiere del vino e dell’olio campano. È questo uno degli obiettivi della Campania Wine & Olive Oil Academy SCARL, la società consortile costituita il 13 ottobre 2026 presso lo studio del notaio Ambrogio Romano di Benevento. Il progetto mette in rete 36 soci e 20 soggetti qualificanti, coinvolgendo imprese, enti di formazione, università, istituzioni e associazioni di categoria. La finalità è rafforzare le competenze professionali, sostenere l’innovazione e creare opportunità occupazionali in due comparti centrali per il sistema agroalimentare regionale.

A curare la gestione e l’erogazione delle attività formative saranno FO.SVI.TER. – Formazione e Sviluppo Territoriale, di Benevento, e AS.FOR.IN. – Associazione Formazione e Inserimento Lavorativo nelle Piccole e Medie Imprese, di Avellino. Entrambi accreditati dalla Regione Campania, i due enti lavoreranno in stretta collaborazione con le aziende aderenti, per costruire percorsi coerenti con le esigenze produttive. L’iniziativa, ammessa a finanziamento nell’ambito dell’Avviso pubblico “Campania Academy Industria” – PR Campania FSE+ 2021-2027, prevede un investimento di 1.426.955,36 euro. La società avrà sede legale a Benevento e opererà sull’intero territorio regionale.

Il programma triennale seguirà tre direttrici. La prima riguarda l’aggiornamento e la riqualificazione dei lavoratori occupati, con particolare attenzione alla sostenibilità, alla qualità delle produzioni e alla digitalizzazione. La seconda è dedicata alle persone inoccupate e disoccupate, con percorsi finalizzati all’inserimento lavorativo e l’obiettivo di raggiungere un tasso di occupazione di almeno il 50% dei partecipanti a questi percorsi. La terza linea comprende l’analisi dei fabbisogni professionali, il coordinamento delle attività e il rafforzamento della collaborazione tra imprese, enti di ricerca e formazione, anche attraverso laboratori e iniziative innovative. La componente pratica avrà un ruolo centrale: le esperienze in azienda permetteranno di collegare l’apprendimento alle attività quotidiane di cantine e frantoi e al lavoro nei vigneti e negli oliveti.

Il Consiglio di amministrazione è presieduto da Carmine Fusco, dell’Azienda Agricola Il Poggio. Ne fanno parte Leonida Collarile per FO.SVI.TER., Giovanni Cicerano per AS.FOR.IN., Salvatore Falco per Olio Dante, Antonio Tranfaglia per Oleificio F.A.M., Libero Rillo per Fontanavecchia e Pietro Caterini per l’I.I.S. De Sanctis – D’Agostino. La base societaria riunisce aziende agricole, cantine, oleifici, enti formativi e imprese dei servizi collegati alle produzioni. Tra le realtà aderenti figurano Cantina del Taburno, Cantina Sociale di Solopaca, Cantina del Vesuvio, Cantine Iannella, Cantine Olivella, Ocone Vini, Fontanavecchia, Cantine Marisa Cuomo, Olio Dante e Oleificio F.A.M.

A rafforzare il partenariato contribuiscono, tra gli altri, l’Università degli Studi del Sannio – Dipartimento di Scienze e Tecnologie, le organizzazioni di categoria, gli istituti scolastici, l’Ordine dei Dottori Agronomi e Forestali di Benevento e i Comuni di Guardia Sanframondi e Taurasi. L’Academy nasce con l’ambizione di diventare un polo permanente di competenze per le filiere vitivinicola, olivicolo-olearia e agroalimentare. Il Comitato di indirizzo previsto dallo statuto manterrà il confronto tra imprese, formazione, ricerca e parti sociali, affinché le attività rispondano ai fabbisogni del mercato del lavoro. L’obiettivo è dare continuità a questo collegamento: aiutare le imprese a trovare professionalità adeguate e offrire a lavoratori e persone in cerca di occupazione competenze spendibili nel sistema produttivo campano.

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